Explicamos as principais diferenças, confira se realmente você tem uma diarista lhe prestando serviços.
O feriado de Carnaval não está previsto em Lei.
Em processo, se admite todos os meios de prova.
Jornada de trabalho simplificada.
Explicamos de forma simples o que é atividade-fim e atividade-meio.
Saiba o que exigir mensalmente das empresas prestadoras de serviço.
Entenda as diferenças entre acúmulo e desvio de função.
Comentamos coluna de Max Gehringer sobre o "corpo mole".
Entenda a folga semanal diferenciada da mulher.
Decisão admite o acesso do e-mail corporativo pela empresa.
Saiba as consequências de um acidente de trabalho.
A fadiga pode determinar o dever de indenizar.
A Portaria 1510/09 extrapola o previsto no art.87, II da CF/88.
Esclarecemos sobre PR e PLR, de forma objetiva.
Nada se faz para combater as drogas no local de trabalho.
PLR pode aumentar o custo de contratação.
Entenda o que pode na seleção de pessoas.
A cobrança da multa de 10% do art. 475 J do CPC nas execuções trabalhistas é indevida.
O instituto do dano moral cada vez mais presente nas demandas.
Abordamos amplamente os reflexos da mudança.
Abordamos o que pode mudar com as alterações na jornada dos motoristas.
Entenda como funciona a licença gestante de seis meses.
O dano ao ser indenizado deve considerar a capacidade de pagamento do agressor.
Sexta Turma do TST valida o acordo conciliatório.
Opinamos sobre o desconto e compensação das horas de ausência.
O contrato de trabalho é regido pela realidade.
Dicas e comentários sobre manter-se empregado.
Entenda o que interrompe e suspende o contrato de trabalho de experiência.
Opinamos sobre o que venha a ser pressão psicológica ilegal no ambiente de trabalho.
Uma noção do que venha a ser a readmissão no emprego e a reintegração.
O Precedente 95 do TST viola o art.5, II da CF/88.
Brevemente teremos novidade quanto a jornada de trabalho dos motoristas.
Uma reflexão sobre o profissional da terceira idade e o mercado de trabalho.
Será que o depósito recursal chegará ao fim?
Dicas para orientar estagiários.
Falamos nesse post a respeito da simplicidade e humildade que deve revestir a pessoa do Juiz.
Julga-se a lei e não o caso dos autos.
No vídeo comentamos sugerindo medidas de controle das drogas no ambiente e mercado de trabalho
O nosso Post visa abordar o acordo trabalhista nas reclamações que se discute o dano moral.
O TST despreza a CLT e segue a OMS. Grave equívoco!
